La sección sindical de U.G.T. en el Ayuntamiento de Manilva, celebrará una reunión conjunta de sus delegados sindicales y miembros de la Secretaría Provincial , en la que estudiarán interponer demandas penales contra varios miembros del Equipo de Gobierno de Manilva, cuya alcaldesa es Antonia Muñoz, de Izquierda Unida.
A éstas acciones penales, habría que sumarles, además, las referidas a tutela por vulneración del derecho fundamental a la libertad sindical. Es preciso recordar, que desde que el actual equipo, formado por Izquierda Unida, y la A.S .M. de Emilio López, accediera al gobierno, hace más de un año, no ha entregado ninguna documentación a los sindicatos, pese a la obligación legal impuesta por el Estatuto de los Trabajadores y el Convenio Colectivo.
Las acciones que podrían ser constitutivas de delito, según criterio de estos delegados, serían fundamentalmente, las resoluciones injustas y arbitrarias adoptadas por el Equipo de Gobierno municipal, y la desobediencia a la hora de cumplir las sentencias judiciales firmes, entre otras potenciales conductas delictivas, según un primer informe redactado por los abogados del Sindicato. En una actitud contumaz, Antonia Muñoz se niega a readmitir a los trabajadores y trabajadoras despedidas improcedentemente, con sentencia firme del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía. Igualmente, los empleados del Ayuntamiento no han recibido la paga de productividad del año 2007, ni los ayudas escolares y otras en concepto de prestaciones sociales, a pesar de que así se dispusiera en el Juzgado de lo Social de Málaga, que requirió al Ayuntamiento de Manilva a su abono.
La Sección Sindical de U.G.T. en el Ayuntamiento, por boca de su Secretario General, Francisco Román, entiende que desde el Equipo de Gobierno municipal, se están realizando tratos de favor a determinados familiares, remuneraciones sospechosas, y pagos en conceptos poco claros y no justificados. Según U.G.T., la difícil situación económica que atraviesan los Ayuntamientos, se ve agravada en Manilva, por el gran número de contrataciones que realiza el Equipo de Gobierno, a espaldas de los sindicatos, y sin que medien los procesos selectivos ni requisitos legales de publicidad, mérito, y capacidad; por tanto, obviando el principio de igualdad, y beneficiando a compañeros de partido, familiares, y amigos, en una clara discriminación, que constituye una forma clara de corrupción política.
A todo ello, habría que sumarle, por un lado, el incumplimiento reiterado y grave que hace el Ayuntamiento de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, poniendo en grave peligro la integridad y la salud de los empleados municipales; y, por otro, el hecho de que haya numerosos trabajadores que están trabajando sin contrato.
Asimismo, la Sección Sindical de U.G.T., en el Ayuntamiento de Manilva, denuncia que viene recibiendo ataques injustificados y virulentos desde la radiotelevisión pública del pueblo y el Gabinete de Prensa adjunto a la Alcaldía. Según U.G.T., tales órganos, dirigidos por personal vinculado a los partidos Izquierda Unida y A.S.M., en vez de estar al servicio de los ciudadanos, por ser un servicio público, pagado con dinero de todos; falsean y deforman la realidad, sin contrastar siquiera las informaciones, sino escribiendo al dictado las instrucciones sesgadas que reciben de los políticos en el poder, atacando a los representantes sindicales y los intereses del colectivo de trabajadores, de forma antidemocrática.
